Cette année encore, UNIQLO s'associe avec la Maison Métropolitaine d'Insertion pour l'emploi et Pôle emploi Confluence et Pôle emploi Croix Rousse pour organiser ces recrutements !
 
Uniqlo et la MMI'e ont proposé le 9 juillet une information collective de préparation pour les candidats. Ils ont pu être accompagnés sur des simulations d'entretien avec des entreprises signataires de la Charte des 1000 et travailler leurs outils de recrutement 'CV, lettre de motivation...) pour mieux correspondre aux attentes de l'entreprises.
 
Dans la continuité, UNIQLO est venu faire 3 sessions de recrutement au siège de la MMI'e. Dans le processus de recrutement, une des étapes est de créer une simulation de magasin et de voir les candidats en action.
Au total, a l'issu de ces sessions, 10 CDD ont eté signés pour débuter au mois d'aout, 2 CDI commenceront ce mois-ci. Une belle réussite. 

 
  • Recrutement UNIQLO | JUILLET 2019
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